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√Ąnderungen im Arbeitsrecht zum 01.08.2022

Der August bringt einige Veränderungen im Arbeitsrecht mit sich.
Nach der neuen EU-Richtlinie sollen die Rechte von Arbeitnehmern st√§rken und festlegen, welchen Informations- und Dokumentationspflichten Arbeitgeber nachkommen m√ľssen.

Im Einzelnen:
-ausf√ľhrliche Angaben zum Besch√§ftigungsverh√§ltnis
РDauer der Probezeit und Beginn des Beschäftigungsverhältnisses
РMöglichkeiten der Mehrfachbeschäftigung
РPlanbarkeit der Arbeit bei unvorhersehbaren Arbeitszeitplänen
– √úberstundenregelungen
– Arbeitszeit, vereinbarte Pausen und Ruhezeiten sowie bei vereinbarter Schichtarbeit das Schichtsystem
– etwaige Anspr√ľche auf kostenlose Fortbildungen

Mitgeteilt von
Sabine Wendel
Fachanwältin im Arbeitsrecht